…aus voller Überzeugung Personalerin. Die Vielschichtigkeit der Akteur:innen und Aufgaben begeistert mich, motiviert mich und weckt meinen Tatendrang. Jeden Tag aufs Neue.
Was mich dabei antreibt?
Die Gewissheit, dass das wichtigste Gut jedes Unternehmens seine Menschen sind.
Indem ich den Menschen die bestmöglichen Rahmenbedingungen für ihre Arbeit ermögliche, mache ich Unternehmen besser. Organisationsstrukturen und Personalprozesse optimieren, die Zusammenarbeit kontinuierlich weiterentwickeln, Reibungsverluste verhindern – mein Ziel ist es, Mehrwert für das Business zu schaffen durch den „best fit“ zwischen einer Person als Mensch und ihrer Rolle im Job.
Ich berate, unterstütze, gestalte, verantworte und gehe gern mutig neue Wege – aus Leidenschaft für ein wirksames People Business.
Als Mensch bin ich hands-on und can-do: praktisch, offen und geerdet. Anderen Menschen begegne ich immer auf Augenhöhe, mit Respekt und Empathie. Ich möchte ein Gefühl für mein Gegenüber entwickeln und passe mich flexibel an einen Menschen und seine Situation an. Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit sind mir privat und im Job genauso wichtig wie ein gute Portion Humor und Optimismus.
Ich bin passionierte Personalerin mit ungebremstem Tatendrang. Der operativen Umsetzung widme ich mich mit genauso viel Begeisterung wie der strategischen Planung: analytisch, professionell, entscheidungsfreudig und ausdauernd. Ich habe HR von der Pike auf gelernt und schöpfe mittlerweile aus 15 Jahren Erfahrung im People Business in unterschiedlichen Branchen. Mir ist die gesamte Bandbreite an HR-Themen vertraut, inklusive C-Level-Ebene.
Als Beraterin und Coach setze ich meine langjährige Praxiserfahrung und Expertise ein, um das People Business stark zu machen und es zu befähigen, Menschen und Unternehmen zu Wachstum zu verhelfen. Im intensiven Dialog entwickele ich individuelle People Business-Strategien, die exakt auf das jeweilige Unternehmen und seine Menschen zugeschnitten sind.
Das People Business muss auf oberster Ebene verankert sein, um seine volle Wirkkraft zu entfalten. Deshalb bringe ich als Aufsichts- oder Beirätin konsequent die People-Perspektive ein und mache mich dafür stark, bei allen Entscheidungen die Menschen im Blick zu haben. Um meine Aufgabe professionell zu erfüllen, habe ich eine Ausbildung an der HWR Berlin zur qualifizierten Aufsichtsrätin absolviert.
Junge Unternehmen, die innovative Ideen verfolgen, begeistern mich. Als Investorin/ Business Angel investiere ich pre-seed, seed und early stage bevorzugt in Start-ups mit People/HR-Fokus und unterstütze Neugründungen mit meiner Expertise aus 15 Jahren Personalmanagement.
Ich spreche zu vielen unterschiedlichen People-Themen wie beispielsweise Mitarbeiterbindung und Leadership aus Sicht der HR-Praktikerin. Ich bringe meine unternehmerische Erfahrung, mein Wissen und meine Begeisterung für ein wirkmächtiges People Business ein, um die Zuhörerschaft zu informieren und zu inspirieren.